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因铜川博物馆招聘合同制人员计划未如期完成，为确保铜川博物馆按期顺利对外开放，经研究决定，为铜川博物馆公开招聘讲解员8名，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次补充招聘讲解员8人，具体招聘岗位详见附件。
二、报考条件
（一）应聘人员必须具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规、品行端正，具有良好的思想品德和职业道德，热爱博物馆工作；
3.学历及专业条件详见附件1；
4.面试考生要求：普通话标准，吐字清晰，有较强的语言表达能力，身体健康，形象气质佳；
5.身高：女性1.62米以上，男性1.72米以上。
（二）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；
2.曾在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有违纪违规行为的；
3.现役军人；
4.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
（一）发布公告
在铜川市文化和旅游局网站统一发布招聘公告。
（二）本次招聘采取现场报名的方式进行
1.报名时间：2019年9月16日至2019年9月18日（上午8:30－12:00、下午2:00－5:30），逾期不受理报名。
2.报名地点：铜川市文化和旅游局人事科，地址：铜川市政府（铜川市新区正阳路9号）3号楼1223室。
3.报名时须提供的个人资料：
（1）有效期内身份证或临时身份证原件及复印件一份；
（2）毕业证原件及复印件一份；
（3）一寸近期正面免冠标准证件照两张；
（4）填写《铜川博物馆2019年公开招聘合同制人员报名登记表》两份，见附件2。
4.本人提供的信息及资料要真实有效，不得弄虚作假，对考生的资格审查贯穿报名与资格审核、面试、考察、公示、试用期和聘用管理等全过程。期间如发现问题，一经查实，取消聘用资格。
5.本次公开招聘采取本人现场报名，不受理考生委托报名。
（三）招聘形式
本次公开招聘采取面试考察的形式，由铜川市文化和旅游局具体组织实施，驻市交通运输局纪检监察组监督。
1.面试采取结构化面试方式进行。面试满分为100分，最低控制分数线为60分（含60分）。计算成绩时，保留小数点后两位，不实行四舍五入，低于60分者不得进入体检。
2.面试结束后，根据成绩从高分到低分的顺序确定参加体检人员。
面试时间、地点、通过面试和进入体检人员名单另行在铜川市文化和旅游局网站公告通知。
（四）体检
考试结束后，按招聘数量确定进入体检人员，体检由铜川市文化和旅游局统一组织，体检时间、地点及注意事项等在铜川市文化和旅游局网站发布公告。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由考生自理。
考生未按规定时限到指定地点集中参加体检，视为自动放弃。考生对体检结论有异议时，须在接到体检结论通知2日内，向体检组织单位提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。
因考生放弃或体检不合格形成的缺额，从参加考试人员中顺延递补。在规定时限内不能参加递补体检的，视为放弃。
（五）考察
重点考察考生的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再次对应聘人员的资格条件进行复审。因放弃考察或考察不合格形成的空缺按规定程序和办法顺延递补。
（六）公示
根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单在铜川市文化和旅游局网站公示。
（七）聘用
公示期满后，2个工作日内拟聘人员到市文化和旅游局报到，领取聘用通知书，并按规定时间到铜川博物馆报到，聘用人员与铜川博物馆签订聘用合同，不占事业编制，聘期1年，新聘用人员见习期3个月，见习期发见习工资，见习期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
聘用期满后，在聘期内年度考核均为合格及以上的，根据工作需要，继续聘用。
（八）工资待遇及社保福利
参照事业单位标准执行。
（九）重要提示
铜川市文化和旅游局官网：http://whlyj.tongchuan.gov.cn/，应聘人员应及时关注铜川市文化和旅游局官网有关公告信息，避免错过相关时间节点的招聘工作。
（十）咨询联系方式
此次招聘由铜川市文化和旅游局负责组织实施并解释相关政策。
田媛 联系人：市文化和旅游局人事科
联系电话：0919-3185886
附件：1.
2.
