一、招聘计划
按照灞桥区建设农贸市场食品快检室的实际情况，结合工作需要，共招聘农贸市场检测人员16名，其中，男性8名；女性8名。
二、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
三、招聘办法
采取公开自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审的程序进行。
四、招聘对象及报名条件
1、年龄在18-35周岁之间（本地户籍）；
2、全日制国民教育,大专以上文化程度，语言文字表达能力强，良好的沟通能力；
3、食品、化学、检验等相关专业优先；
4、遵守国家法律和法规；
5、具有良好的职业道德，具有履行岗位职责的能力；
6、身体健康；
五、工作职责与工作时间
1、承担农贸市场食用农产品快速检测等相关工作。
2、依据农贸市场检测工作的实际情况，需要凌晨到岗（含节假日）。
六、薪酬待遇
检测人员经录用后，工资待遇参照西安市灞桥区政府相关现定。
七、招聘程序
（一）信息发布及审查
1、公布招聘信息：在西安市灞桥区区政府网站、西安市灞桥区食品药品监督管理局网站同时发布招聘公告。
2、报名时间：2016年11月08日至11月10日，上午：9:00-12:00；下午：14:00-16:00（根据实际情况，需延长报名时间，另行通知）。
3、报名地点：西安市灞桥区食品药品监督管理局(西安市灞桥区电厂东路16号友谊酒店后院小二楼3楼办公室2号）。
4、报名时提供材料：报名者在下载公开招聘工作人员报名表，认真填写。报考人员需本人携带报名表、本人身份证、毕业证、学位证、免冠正面照片（1寸、2张）及岗位所需的其它相关证件（以上证件均需提供原件及复印件一份,未被录用者，所提交材料将不予不退回）。
（二）考试
考试分为笔试和面试，面试和笔试均实行百分制。应聘人员综合成绩的计算方法为：笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
1、笔试：
笔试满分为100分，考试内容主要参照事业单位公共基础知识，时事政治和《食品安全法》，实行闭卷考试。笔试时间初定于2016年12月中旬，具体时间及地点见准考证。笔试结束后，招聘岗位按照从高到低分确定参加资格复审人员，末位成绩并列的，一并进入面试。
2、面试：
面试满分为100分，主要测试考生思维能力、实际动手能力、应变能力、协调能力、语言表达能力、个性稳定性和举止仪表等。具体时间地点另行通知。
（三）体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，统一在指定医院进行。参加体检人员根据考生总成绩由高分到低的顺序按1:1比例确定，若体检人数达不到招聘人数或体检不合格时，依照总成绩从高分到低分递补。费用由考生自理。
（四）政审
考试、体检合格人员进入政审。在政审中发现有下列情况之一者，取消聘用资格。
1、有严重违法、违纪行为的。
2、发现所持证件与报名信息不符、弄虚作假、隐瞒个人真实情况的。
3、发现不符合招考的其他条件。
八、聘用与管理
经考试、体检、政审合格者确定为拟聘的检测人员。
（一）检测人员按规定实行聘用制管理，由灞桥区食品药品监督管理局统一管理。检测人员与灞桥区食品药品监督管理局签订《劳动合同书》，试用期一个月，聘期一年，一年后考核合格者再行续签。应聘人员一经确定，要服从分配。
（二）试用期满后，根据工作表现，由用人单位提出意见，经组织考察合格者，签订聘用合同，正式聘用。
（三）试用期满经考察不合格的，取消录用资格，自行择业。
本次聘用最终解释权归灞桥区食品药品监督管理局。
联系人：寇荣
咨询电话：029-83549851
灞桥区食品药品监督管理局
2016年10月11日